人材育成
人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【【事例紹介】取り組み5年目、ついに女性管理職が誕生！】が掲載されました
人事ポータルサイト「日本の人事部」にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。 先日、女性活躍推進プロジェクトに関わらせていただき5年目に突入したある技術系企業において、初の女性管理職が誕 […]
人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【想像力を鍛えてDE&Iを実現する】が掲載されました
人事ポータルサイト「日本の人事部」にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。 【想像力】は、相手の視点や考え方を把握し先を見越して動くために必要な力であり、先行き不透明なVUCA時代には […]
人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【リーダーに必要な“しなやか姿勢”】が掲載されました
人事ポータルサイト「日本の人事部」にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。 組織・チームをより良い方向に導き、チーム成果の最大化をもたらすために最も重要なことの1つは、リーダーの“あり […]
人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【部下の弱音を吹き飛ばすリーダーの一言～組織のD&I実現の土台】が掲載されました
人事ポータルサイト「日本の人事部」にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。 VUCA時代の今、D&Iの実現は組織にとって必要不可欠であり、D&Iの真の目的は、一人ひとり […]
人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【社員の特性把握で離職率10％台に！部下を救う上司の関わり方】が掲載されました
人事ポータルサイト「日本の人事部」にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。 部下が大きなストレスを抱えてしまいメンタルダウン寸前の状況にある時、部下の辛い状況をブレークスルーするような […]
元東レ取締役、（株）佐々木常夫マネージメント・リサーチ代表取締役の佐々木常夫氏をアドバイザリーに迎えました
2024年4月18日、株式会社リノパートナーズ（東京都千代田区／代表取締役・細木聡子）において、元東レ取締役で、現在（株）佐々木常夫マネージメント・リサーチ代表取締役である佐々木常夫氏がアドバイザリーとして就任いたしまし […]
人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【仕事で大きなストレス抱えていませんか？見方を変え成長に繋げる】が掲載されました
人事ポータルサイト「日本の人事部」にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。 仕事をする中で、大きなストレスを感じたことはありますでしょうか。細木は技術系企業に特化したD&I推進 […]
【プレスリリース】中学受験の学校研究に。株式会社リノパートナーズが編集・制作に携わった中学受験情報誌『スクール・エコノミスト2024』が、毎日新聞出版株式会社より4月9日に発行されました
株式会社リノパートナーズ（本社：東京都千代田区、代表取締役：細木聡子）では、このたび毎日新聞出版株式会社とコラボし、私立中学受験における志望校研究の資料として役立つ中学受験情報誌『スクールエコノミスト2024』の企画・編 […]
人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【早期にリーダーの視点を醸成するメリット】が掲載されました
人事ポータルサイト「日本の人事部」にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。 明確な目的を掲げている企業では、管理職候補やリーダー候補になるよりもっと手前の段階でリーダー視点の醸成に取り […]
人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【真の目的を果たすD＆I実現を成功させるための最重要ポイント】が掲載されました
人事ポータルサイト「日本の人事部」にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。 真の目的を果たすD&Iを実現する最重要ポイントは、ハード的要素（制度整備など）・ソフト的要素（社員の […]