人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【会社成長につながる人材育成に取り組む 】が掲載されました

画像は日本の人事部より拝借いたしました

人事ポータルサイト「日本の人事部」にて、株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。

設立当初からダイバーシティ推進コンサルティングを導入いただき、人事施策全般をサポートさせていただいている企業様を例に、「目指す姿・ゴール」を明確に設定する重要性についてお伝えしています。これからまさに人材育成施策を検討されているといった、技術系企業の経営者・人事担当者といった方のご参考になれば幸いです。

このコラムで紹介している3つのポイント

  • 目指す姿・ゴール」を明確化した上で人材育成施策をすることの重要性について
  • 人事が目指す最終ゴールは「会社成長につながる人材育成に取り組む」ということ
  • 本質的な課題解決には、正しい現場状況の把握が欠かせない