日本の人事部の専門家コラムに記事「組織力を高めるマネジメント力 」が掲載されました

日本の人事部にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。当社の独自調査「女性活躍推進2.0実態調査2020」が1,000回答を超え、現在1社ずつ分析している真っ最中です。全体的な印象としては、やはりどの企業に「男女別」の意識の乖離が著しい状況です。そういった実態を踏まえて、女性活躍推進やダイバーシティ推進に取り組むみ、組織力を高めるためには、マネージャー層の「マネジメント力」が重要であると細木はコラムでお伝えしています。ダイバーシティ推進担当者や人事担当者の方のご参考になれば幸いです。

技術系企業のための「女性管理職の育て方セミナー」2020年11月開催日程が公開

技術系企業に特化した「女性活躍推進」「ダイバーシティ推進」に取り組むための発想法や具体策についてお伝えする3時間の無料ウェブセミナーを定期開催中。参加者最大2名の少人数制で、女性活躍推進2.0チェックシートの提供や、自社の実態に即したアドバイスなど、役立つ情報をぎゅっと凝縮してお届けします。

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