人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【組織マネジメントの基本姿勢～3つの信頼】が掲載されました
樋口愛香
人事ポータルサイト「日本の人事部」にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。
変化が激しく、先行きが不透明な現代において、事業の未来も不安定になりがちだと思います。
そのような状況を打破する鍵は、リーダーの「揺るぎないあり方」だと、細木はリーダーとして、そして経営者として確信していると言います。
本コラムでは、VUCA時代を生き抜く、しなやかなリーダーに求められる「信頼のあり方」について、3年前にある技術系企業の管理職育成研修を行った際に起きた事例と併せて詳しくお伝えしています。
ぜひ、本コラムを参考に、しなやかリーダーが組織の中に感動とやりがいの輪を広げて全ての人が安心して成長できる未来を創るきっかけの一つとなれば幸いです。
このコラムで紹介している3つのポイント
- 組織マネジメントの基本姿勢～3つの信頼
- 【事例】可能性を信じて関わる
- やりがいと感動の輪を広げる
