人事ポータル「日本の人事部」の専門家コラムに記事【D&I実現に向けた人材育成はマインド醸成から】が掲載されました

人事ポータルサイト「日本の人事部」にて株式会社リノパートナーズ 代表取締役 細木聡子のコラムが掲載されました。

D&Iを実現する組織へと成長するためにはそこで働く人の成長が必要不可欠ですが、人の成長を効果的に促すためには、まずはマインド（意識）が醸成されていることがとても重要であると細木は考えています。
特に男性管理職比率8割超といった技術系企業の女性管理職候補者の方と関わる中で、仕事の進め方や働き方に対する価値観など、様々な場面で引っかかりを感じるという声がまだまだ多い傾向にあり、ステップアップすること自体にジレンマを抱えている人が少なくないと言います。

本コラムが強い当事者意識を持つ人たちの成長やチャレンジに繋がり、D&Iの実現の突破口となり、全ての人たちが安心して成長できる未来を創っていくきっかけになれば幸いです。

このコラムで紹介している3つのポイント

1. マインド醸成が成長を促すカギ
2. 【事例】スキルの伸びはマインド醸成が土台
3. 女性管理職候補者が抱えるジレンマとは